Werkend Nederland voert heel wat gesprekken. Toch kent iedereen wel gesprekken die stroef lopen, voortkabbelen of te lang duren. Kan...
Read MoreZo! Van focus op functieomschrijving naar werkverdeling op basis van talent. Voorbeeld uit de praktijk bij AK Advocaten. Vóórdat ze...
Read MoreIn de masterclass van Kees Gabriels zoomden we in op hoe je dat nu écht doet: mensen inzetten op hun...
Read MoreWe willen talent ín de dagelijkse werkzaamheden Wim Kars is MT lid bij NDW, het nationaal loket voor wegverkeersgegevens in...
Read MoreWaarom Agium talentgedreven werkt! Cindy Smeele is Directeur Mens & Ontwikkeling bij financieel detacheerder Agium. Cindy vertelt hoe zij talentgedreven...
Read MoreVoor toekomstbestendig HR management is lef nodig! Hoe behoud je talent en hoe trek jij de beste mensen aan voor...
Read MorePersoneel te weinig? Geef elk team op dit ene punt ruimte. Deel 4 van 4 in de miniserie. De slimste...
Read MoreMet alleen meer wapens win je de oorlog niet! Bedrijven tuigen allerlei maatregelen op om het tekort aan personeel op...
Read More“Ik ken mijn talent, ja leuk. En nu dan?” Zomaar een uitspraak van een medewerker bij een grote overheidsorganisatie. Een...
Read MoreDe Talentvolle kennismaking met Olympisch zwemcoach Jacco Verhaeren! Samen met Jacco Verhaeren ontwikkelden we de Talentvolle Gesprekscyclus. Waarmee je ervoor...
Read More