Menselijk talent centraal

Blue Ocean Staffing Services is een Nederlandse club met gespecialiseerde detacherings- en wervingslabels. Samen richten zij zich op het aantrekken en behouden van technisch en financieel talent voor de proces- en maakindustrie en de IT- en finance sector. Volgens CEO Enrike Rutten en directeur Monique Noomen-Greve een menselijke business pur sang, waarin talent een belangrijke rol vervult.

Enrike: “Ik verbaas me altijd dat veel mensen niet kijken naar het talent van andere mensen en daar ook weinig mee doen. Zelfs in deze tijd van schaarste.” Ook Monique ziet een sleutelrol weggelegd voor talent: “Iedereen heeft een handleiding, maar die kun je van tevoren niet lezen. Elkaars talent kennen kan hierbij helpen en zorgen dat je onderlinge kwaliteiten beter benut.”

Lunch vol vrouwelijk leiderschap én talent/ Talentworkshop met een smakelijk tintje

Talent ON kwam in beeld om dat talent onder de vrouwelijke leiders nog beter op de voorgrond te zetten. Een uitdaging in tijden waarin iedereen druk is en agenda’s overlopen. De Ladies Lunch bleek ideaal qua moment en setting om dit te doen. Tijdens deze periodieke lunchmomenten ontmoeten de vrouwelijke managers van BOSS elkaar en is er de tijd en ruimte om elkaar te zien, te verbinden en het even niet over de business te hebben. Maar juist wel te verdiepen en versterken en zowel als mens als professional bij elkaar te komen.

Een mooie match dus met de talentworkshop, waarbij Enrike en Monique hun eigen talenten presenteerden om het ijs te breken. Enrike: “Mijn talent is transformeren. Ik heb de overtuiging dat als je als team wilt groeien, je moet transformeren. En ik heb heel erg die drive om groei te maken.” Monique blinkt juist uit met haar talent ‘De wereld inbrengen’: “Ik hou ervan om de stip op de horizon te zetten waar mensen in geloven en deze de wereld in te brengen. Maar ook om zaken van buiten de organisatie juist onze eigen wereld in te brengen.”

Het bleek een goede ijsbreker voor de andere dames. Al zag Enrike dat het in het begin spannend was om je echt bloot te geven: “Het is toch een beetje zelfbescherming om jezelf niet meteen helemaal te geven, want je gaat de diepte in. Maar toen het los kwam, zag je mensen opleven. Het was met een lach en een traan en deed echt iets met mensen. Dat vond ik prachtig om te zien.”

De meerwaarde van talent op ieder niveau

Onder leiding van Kees en Maartje werd het ene na het andere talent ontdekt en kwamen de gesprekken volgens Monique al snel op gang: “Ik zag dat mensen het heel leuk vinden om zich in hun talent te herkennen en hierover te praten. Ik zag daar echt wel flink een fonkel in de ogen ontstaan. Je talent geeft jezelf handelingsperfectief, maar is ook herkenbaar voor anderen. Je weet beter van elkaar waar je goed in bent en maakt er zo samen een sterker verhaal van. Je mag dan ook trots zijn op je talenten en ze laten zien.”

Tijdens de talentworkshop zagen de dames extra talenten op de voorgrond treden die herkenbaar waren, maar die ze ook mooi met elkaar in verbinding konden brengen. En juist daarin zit volgens hen ook de meerwaarde voor een organisatie. Enrike: “Eigenlijk zou niet alleen het operationeel management, maar juist ook iedere boardroom dit moeten doen. Vaak wordt het als zweverig bestempeld, maar je creëert juist authenticiteit en leert elkaar beter kennen en begrijpen. En dat helpt weer om je te ontwikkelen en samen te blijven groeien” 

Volgens Monique past het ook in het verhaal wat je als bedrijf, maar ook als persoon te vertellen hebt: “Het leven is eigenlijk het vertellen van een verhaal. En op het moment dat je meer onderbouwd kunt vertellen vanuit je eigen talent, denk ik dat je ook veel leuker wordt als gesprekspartner.”

Authentiek zijn met je talent

Zo blonk de Ladies Lunch ook dit keer weer uit in verbinding en verdieping, met nóg meer ruimte voor persoonlijk talent. Iets dat volgens Enrike zowel nu als in de toekomst essentieel is: “We zijn een mensenbedrijf, dus het gaat altijd om talenten. Het draagt bij aan fit en vitaal zijn, maar ook aan authentiek jezelf kunnen zijn. En dat wens ik iedereen toe. Want het mooiste dat je kunt worden, is jezelf.”